TİGRİS HABER - Yeni sistem, Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) ile benzerlik gösterse de en çok dikkat çeken nokta, tüm çalışanların maaşından %3 kesinti yapılacak olması ve bunun zorunlu tutulması.
TES Nedir? Nasıl İşleyecek?
- Zorunlu Kesinti: Tüm özel sektör çalışanlarının brüt maaşlarından her ay %3 kesinti yapılacak. Aynı oranda işveren katkısı da eklenecek.
- Devlet Desteği: Kesintilere ek olarak devlet katkısıyla birlikte çalışanlara emeklilikte ikinci bir maaş imkânı sunulması hedefleniyor.
- Ödeme Seçenekleri:
- 10 yıl katılım şartı aranacak.
- 55 yaşını dolduranlar sistemden faydalanabilecek.
- Biriken paralar toplu ödeme veya aylık maaş şeklinde alınabilecek.
Uzmanlardan Tepki: "Kıdem Tazminatına Darbe!"
Yeni sistem, "emeklilikte ikinci maaş" vaadiyle sunulsa da bazı uzmanlar bunun kıdem tazminatını zayıflatma planı olduğunu iddia ediyor.
Prof. Dr. Aziz Çelik, sosyal medyadan yaptığı açıklamada,
"Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi, kıdem tazminatına çökme planıdır." ifadelerini kullandı.
Çalışanlar Endişeli: "Enflasyon Altında Geçim Zor!"
Yüksek enflasyon nedeniyle zaten geçim sıkıntısı çeken vatandaşlar, maaşlarından zorunlu kesinti yapılmasına tepkili. Birçok çalışan, bu kesintilerin aile bütçesini daha da sıkıntıya sokacağını belirtiyor.
TES vs BES: Farklar Neler?
Özellik | TES (Tamamlayıcı Emeklilik) | BES (Bireysel Emeklilik) |
Katılım | Zorunlu | İsteğe Bağlı |
Kesinti | %3 (Brüt Maaş) | Esnek Katkı Oranları |
İşveren Katkısı | Evet (%3) | Hayır (Opsiyonel) |
Devlet Desteği | Var | Var (Belirli Şartlarla) |
Sonuç: Yeni Sistem Kimi Memnun Edecek?
Hükümet, TES ile uzun vadede emeklilik gelirlerini artırmayı hedefliyor. Ancak zorunlu kesinti ve enflasyon riski, sistemin tartışma yaratmasına neden oluyor.